經(jīng)過安夏講述后，林榮偉明白了這份模板設(shè)置的要求，甚至還參悟了一些可操作的內(nèi)容，比如可以通過學歷和工作年限對上崗人員進行限制，一個大專生就可以刷掉一批人。

而且安夏還將崗位分為五種，一個是管理崗位，一個是技術(shù)崗位，這兩個全都是一般干部及以上人員，說白了就是廠辦跟各車間的技術(shù)員管理員和

《九零空間小神醫(yī)》第四九三章大放異彩正在手打中，請稍等片刻，

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