。
“他沒具體介紹，但我領會到的意思是好像做全品類。
“很確定自己接收到老總傳達的信息是想做全品類，但奇怪的是為什么員工會不知曉呢？
“他沒和我們說過要做全品類哦，等下午他來了，你再問一下他吧。
“她的語氣怎么透著輕視？
這是在超出自己認知范圍的情況下產生的自我保護意識？
總之，對這種態度很是不舒服。
于是乎，只能按照自己的理解搜一些圖先，最怕的其實就是上言不達意，下無所適從的揣測，都首接一點做事情不是簡單的多。
但發現好像很多其實連其本人也不太知道要怎么操作，所以根本就不會安排，只能任由其發展。
這一天尤為漫長，臨下班的十分鐘老總才來設計部，他和兩位設計師先對接了新出的樣衣，都是基礎的家居服，變化除了圖案就是裝領拉筒或者袖口腳口裝羅紋還是冚車工藝。
但沒想到，基本款都是套用的數據，兩個套裝的版型做出來居然相差還挺大，聽他們研究所得，應該是面料的原因，一個萊卡一個羊毛拉架，厚度不一樣，再加上印花可能導致的縮水。
版師、設計師和老板還在探討出現的問題，時間不知不覺己過六點。
到下班的點，他看里面的樣衣工陸續走了，轉身對我說：“羽衣，你要不也先回去吧，我們明天再對接。
““沒關系，我這邊搜了一些圖，想讓你看一下。
“其實倒沒想要積極表現，而是確實想盡早確認方向。
“好。
“接著他對陳海莉說：”明天用坯布重新做兩套測版型吧，今天這兩款先不下了。
“說完，他向我這里走來，點開搜圖的文件夾，大概有百八十張，先大致過完一遍后，他拉了一張椅子在我身后坐下，說：“重新再來一遍，我說過的就不要，可以的你保存起來。
““好的。
“有